|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Ресурсное обеспечение предприятия. Ресурсное обеспечение деятельности предприятия рефератМинистерство образования и науки республики Хакасия агоу спо Саяногорский политехнический техникум Курсовая работаКудреватых Романа Дмитриевича на тему: «Ресурсы предприятия их значение и эффективное использование» по дисциплине «Экономика организации» на тему: «Ресурсы предприятия их значение и эффективное использование» Группа 52КБ Научный руководитель Катышева Марина Владимировна Саяногорск 2014г СодержаниеВведение 4 1. Понятия и виды ресурсов предприятия 6 1.1 Сущность ресурсов предприятия 6 1.2 Трудовые ресурсы предприятия 7
2.Эффективность ресурсов предприятия на примере ОАО «Селена» 16 2.1 Общая характеристика ОАО «Селена» 16 2.2 Эффективность состояния и использования ресурсов предприятия 19 2.2.1 Анализ состава и структуры трудовых ресурсов 19 2.2.2 Анализ состава и структуры использования основных фондов 20 2.2.3 Эффективность использования основного капитала 22 3. Пути повышения эффективности использования ресурсов на Предприятии 23 Заключение 26 Список использованных источников 28 ВведениеВ условиях рыночной экономики и конкуренции успешно функционируют те производители, которые эффективно используют свои ресурсы. Обеспечение предприятий ресурсами является одним из главных показателей функционирования предприятия. Чтобы выявить, насколько эффективно используются ресурсы на предприятии, мы должны проанализировать их структуру и динамику. С помощью анализа изучаются тенденции развития, глубоко и системно исследуются факторы изменения результатов деятельности, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, вырабатывается экономическая стратегия его развития. Целью курсовой работы является изучение обеспеченности предприятия ресурсами и выявление резервов повышения эффективности их использования. Основными задачами курсовой работы являются: - изучение основных понятий, характеризующих ресурсное обеспечение в теоретической части, дать общее определение таким понятиям, как ресурсы предприятия, трудовые ресурсы, финансовые ресурсы, основные средства; - объективная оценка состава и использования трудовых ресурсов на предприятии; - обеспеченность предприятия основными средствами; Объектом исследования является – ОАО «Селена» Предметом анализа являются ресурсы предприятия. В работе использовались такие приёмы, как анализ, синтез, обобщение, группировка, теоретико-сопоставительные сравнения. При написании данной работы были использованы учебники, учебные пособия, периодические издания и другие источники, приведённые в списке использованной литературы. 1. Понятия и виды ресурсов предприятия1.1 Сущность ресурсов предприятияЭкономические ресурсы – это природные, людские и произведенные человеком – используются для производства товаров и услуг; в связи с таким характером применения эти ресурсы называют еще факторами производства. Все экономические ресурсы подразделяются на материальные – земля и капитал, и людские – труд и предпринимательская способность как особый человеческий ресурс. Соответственно различаются рамки природных ресурсов (земли), капитала (физического капитала) и труда. Совокупность этих ресурсов выполняют в современной экономике важнейшие функции: во-первых, содействуют более эффективному производству товаров и услуг, во-вторых, помогают определить, для кого производятся товары и услуги, так как плата за отчуждаемые экономические ресурсы Ресурсы предприятия – это совокупность материальных и финансовых средств, которые потенциально могут быть использованы в процессе создания товаров, услуг и иных ценностей. Ресурсы предприятия классифицируются на пять групп: - природные – потенциально пригодные для применения в производстве естественные силы и вещества, среди которых различают неисчерпаемые и исчерпаемые; - материальные – все созданные человеком средства производства, которые являются результатом производства; - трудовые – население в трудоспособном возрасте; - интеллектуально-информационные – интеллектуальный продукт и информация, созданные творческим трудом человека и используемые непосредственно в процессе производства и в процессе принятия управленческих решений; - финансовые – денежные средства, которые выделяются на организацию производства продукта и его реализацию. Финансовые ресурсы занимают особую роль. На практике различают долгосрочные финансовые ресурсы в виде основных фондов и краткосрочные финансовые средства. studfiles.net Ресурсное обеспечение предприятия - Курсовой проектМинистерство образования Республики Беларусь Министерство образования Российской Федерации Государственное учреждение высшего профессионального образования Белорусско-Российский университет Кафедра Маркетинг и менеджмент
Курсовая работа по дисциплине Экономика предприятия отрасли на тему: Ресурсное обеспечение предприятия
Выполнил: студентка группы МА-071 Миронова И.Н. Руководитель старший преподаватель Александрова С.А
Могилёв 2010 г.
Содержание
Введение 1. Понятия и виды ресурсов предприятия 1.1 Сущность ресурсов предприятия 1.2 Трудовые ресурсы предприятия
2. Анализ и оценка ресурсов предприятия на примере ОАО Лёс 2.1 Общая характеристика ОАО Лёс 2.2 Анализ состояния и использования ресурсов предприятия 2.2.1 Анализ состава и структуры трудовых ресурсов 2.2.2 Анализ использования основных фондов 2.2.3 Анализ состава и структуры капитала 3. Пути повышения эффективности использования ресурсов на предприятии Заключение Список использованных источников Приложения
Введение
В условиях рыночной экономики и конкуренции успешно функционируют те производители, которые эффективно используют свои ресурсы. Обеспечение предприятий ресурсами является одним из главных показателей функционирования предприятия. Чтобы выявить, насколько эффективно используются ресурсы на предприятии, мы должны проанализировать их структуру и динамику. С помощью анализа изучаются тенденции развития, глубоко и системно исследуются факторы изменения результатов деятельности, обосновываются планы и управленческие решения, осуществляется контроль за их выполнением, выявляются резервы повышения эффективности производства, оцениваются результаты деятельности предприятия, вырабатывается экономическая стратегия его развития. Целью курсовой работы является изучение обеспеченности предприятия ресурсами и выявление резервов повышения эффективности их использования. Основными задачами курсовой работы являются: - изучение основных понятий, характеризующих ресурсное обеспечение в теоретической части, дать общее определение таким понятиям, как ресурсы предприятия, трудовые ресурсы, финансовые ресурсы, основные средства; - объективная оценка состава и использования трудовых ресурсов на предприятии; - обеспеченность предприятия основными средствами; Объектом исследования является ОАО Лёс Предметом анализа являются ресурсы предприятия. В работе использовались такие приёмы, как анализ, синтез, обобщение, группировка, теоретико-сопоставительные сравнения. При написании данной работы были использованы учебники, учебные пособия, периодические издания и другие источники, приведённые в списке использованной литературы.
1. Понятия и виды ресурсов предприятия
1.1 Сущность ресурсов предприятия
Экономические ресурсы это природные, людские и произведенные человеком используются для производства товаров и услуг; в связи с таким характером применения эти ресурсы называют еще факторами производства. Все экономические ресурсы подразделяются на материальные земля и капитал, и людские труд и предпринимательская способность как особый человеческий ресурс. Соответственно различаются рамки природных ресурсов (земли), капитала (физического капитала) и труда. Совокупность этих ресурсов выполняют в современной экономике важнейшие функции: во-первых, содействуют более эффективному производству товаров и услуг, во-вторых, помогают определить, для кого производятся товары и услуги, так как плата за отчуждаемые экономические ресурсы Ресурсы предприятия это совокупность материальных и финансовых средств, которые потенциально могут быть использованы в процессе создания товаров, услуг и иных ценностей. [3 c. 48] Ресурсы предприятия классифицируются на пять групп: - природные потенциально пригодные для применения в производстве естественные силы и вещества, среди которых различают неисчерпаемые и исчерпаемые; - материальные все созданные человеком средства производства, которые являются результатом производства; - трудовые население в трудоспособном возрасте; - интеллектуально-информационные интеллектуальный продукт и информация, созданные творческим трудом человека и используемые непосредственно в процессе производства и в процессе принятия управленческих решений; - финансовые денежные средства, которые выделяются на организацию производства продукта и его реализацию. Финансовые ресурсы занимают особую роль. На практике различают долгосрочные финансовые ресурсы в виде основных фондов и краткосрочные финансовые средства.
1.2 Трудовые ресурсы предприятия
Трудовые ресурсы это часть населения трудоспособного возраста, обладающая необходимым физическим развитием, знаниями и практическим опытом для работы в народном хозяйстве. К трудовым ресурсам относят как занятых, так и потенциальных работников. Персонал предприятия (кадры, трудовой коллектив) это совокупность работников, входящих в его списочный состав. Все раб www.studsell.com Курсовая: "Ресурсное обеспечение предприятия "Выдержка из работыДля эффективного функционирования и обеспечения конкуренто-способности предприятий и прочих субъектов хозяйствования необходимо качественно развивать материально-технические, структурно-функциональные, социально-трудовые и другие элементы ресурсного потенциала. Этим обусловлено важнейшее значение проблемы управления ресурсным потенциалом предприятия и эффективного использования ресурсов. Важную роль в эффективном управлении предприятием также играет и планирование ресурсного обеспечения. Вышеизложенные обстоятельства обуславливают актуальность и важность выбранной темы курсовой работы «Ресурсное обеспечение предприятия». Целью курсовой работы является изучение методики планирования и анализа ресурсного обеспечения предприятия на конкретном примере. Для достижения цели курсовой работы были поставлены и выполнены следующие основные задачи: 1. Осветить понятие ресурсного обеспечения предприятия и основные виды ресурсов. 2. Определить основные показатели эффективности использования ресурсов предприятия. 3. Раскрыть методику расчета потребности предприятия в оборотных средствах и трудовых ресурсах. 4. На примере конкретного предприятия проанализировать эффективность использования ресурсов и определить норматив оборотных средств и потребность в трудовых ресурсах на 2010 г. Предметом исследования в курсовой работе является методика планирования и анализа использования ресурсов предприятия. Объектом исследования является ООО «Оса» — производитель пищевых полуфабрикатов. Методической базой для курсовой работы послужили учебные пособия по экономике предприятия, экономическому анализу и финансам предприятий. В исследовании использованы работы таких известных отечественных экономистов, как В. Я. Горфинкель, О. И. Волков, Г. В. Савицкая и др. Информационной базой для работы послужила финансовая отчетность ООО «Оса» за 2008−2009 годы. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ И ОСНОВНЫЕ ВИДЫ РЕСУРСОВ Ресурсное обеспечение предприятия включает в себя вещественные элементы производства (здания, оборудование, инструменты, сырье, полуфабрикаты и пр.) и личностный элемент — физическую и умственную рабочую силу. Общим признаком вышеназванных элементов, позволяющим отнести их к ресурсному обеспечению предприятия, является их участие в создании продукции. Но участие каждого из них в процессе производства проявляется по-разному. Если здание, оборудование, инструменты и т. п., называемые средствами труда, участвуют в процессе производства многократно, то сырье, материалы, энергоносители и пр., называемые предметами труда, участвуют в производственном процессе только один раз. В теории и на практике стоимостное выражение средств труда называется основными фондами, а стоимостное выражение предметов труда, используемых в производстве, называется оборотными фондами. Поскольку оборотные средства совершают несколько оборотов в год, а основные фонды только один оборот за несколько лет, такое различие и предопределяет особенности обеспечения предприятия каждым из них и условия хозяйствования с ними. Основные фонды — это материально-вещественные ценности (средства труда), которые многократно участвуют в производственном процессе, не изменяют своей натурально-вещественной формы и переносят свою стоимость на готовую продукцию по частям по мере износа. По функциональному назначению основные фонды предприятия подразделяются на производственные и непроизводственные. Показать СвернутьСодержаниеВВЕДЕНИЕ 3 ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 5 ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ И ОСНОВНЫЕ ВИДЫ РЕСУРСОВ 5 ГЛАВА 2. ЭФФЕКТИВНОСТЬ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 13 2.1. Определение потребности предприятия в ресурсах 13 2.2. Показатели эффективности использования ресурсов 18 ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 24 ГЛАВА 3. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РЕСУРСОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО"ОСА" 24 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 36 ПРИЛОЖЕНИЯ 36 Список литературы1. Федеральный Закон Р Ф «Об обществах с ограниченной ответственностью» № 231-ФЗ от 18. 12. 2006 г. 1. Большухина И. С. Экономика предприятия: учебное пособие. / Под общ. ред. В. В. Кузнецова. — Ульяновск: УлГТУ, 2007. — 118 с. 2. Гаврилова А. Н. Финансы организаций (предприятий): учебник. — М.: КНОРУС, 2007. 3. Зайцев Н. Л. Экономика, организация и управление предприятием: Учеб. пособие. — М.: ИНФРА-М, 2008. — 455 с. 4. Колчина Н. В., Поляк Г. Б. и др. Финансы предприятий. — М.: «ЮНИТИ-ДАНА», 2005. 5. Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. / Л. Т. Гиляровская и др. — М.: Т К Велби, Изд-во Проспект, 2006. — 360 с. 6. Лихачева О. Н. Финансовое планирование на предприятии М.: ООО «ТК Велби», 2005. 7. Савицкая Г. В. Экономический анализ: учеб. — М.: Новое знание, 2005. — 651 с. 8. Синица Л. М. Организация производства: учеб. пособие. — Мн.: УП «ИВЦ Минфина», 2003. — 512 с. 9. Скляренко В. К., Прудников В. М. Экономика предприятия: Учебник. — М.: ИНФРА-М, 2006. — 528 с. 10. Титов В. И. Экономика предприятия: учебник. — М.: Эксмо, 2008. — 416 с. 11. Экономика предприятия (фирмы): учебник. / Под ред. проф. О. И. Волкова, доц. О. В. Девяткина. — М.: ИНФРА-М, 2007. — 601 с. 12. Экономика предприятия: Учебник для вузов /Под ред. проф. В. Я. Горфинкеля, проф. В. А. Швандара. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. — 670 с. 13. М. И. Бухалков. Методы оценки эффективности использования человеческих ресурсов на предприятии. // Организатор производства. — 2008., № 3. — С. 29−37 14. О. В. Ильина. Управление экономическими ресурсами розничного торгового предприятия. // Экономика и управление. — 2007, № 3. — С. 88−93 westud.ru Ресурсное обеспечение предприятия, Экономика предприятияКурсовая работа по предмету: Экономика предприятия (Пример)СодержаниеСОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 3 ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 5 ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ И ОСНОВНЫЕ ВИДЫ РЕСУРСОВ 5 ГЛАВА 2. ЭФФЕКТИВНОСТЬ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 13 2.1. Определение потребности предприятия в ресурсах 13 2.2. Показатели эффективности использования ресурсов 18 ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 24 ГЛАВА 3. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РЕСУРСОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО"ОСА" 24 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 36 ПРИЛОЖЕНИЯ 36 Выдержка из текстаВВЕДЕНИЕ Для эффективного функционирования и обеспечения конкуренто-способности предприятий и прочих субъектов хозяйствования необходимо качественно развивать материально-технические, структурно-функциональные, социально-трудовые и другие элементы ресурсного потенциала. Этим обусловлено важнейшее значение проблемы управления ресурсным потенциалом предприятия и эффективного использования ресурсов. Важную роль в эффективном управлении предприятием также играет и планирование ресурсного обеспечения. Вышеизложенные обстоятельства обуславливают актуальность и важность выбранной темы курсовой работы «Ресурсное обеспечение предприятия». Целью курсовой работы является изучение методики планирования и анализа ресурсного обеспечения предприятия на конкретном примере. Для достижения цели курсовой работы были поставлены и выполнены следующие основные задачи:
2.Определить основные показатели эффективности использования ресурсов предприятия. 3.Раскрыть методику расчета потребности предприятия в оборотных средствах и трудовых ресурсах. 4.На примере конкретного предприятия проанализировать эффективность использования ресурсов и определить норматив оборотных средств и потребность в трудовых ресурсах на 2010 г. Предметом исследования в курсовой работе является методика планирования и анализа использования ресурсов предприятия. Объектом исследования является ООО «Оса» — производитель пищевых полуфабрикатов. Методической базой для курсовой работы послужили учебные пособия по экономике предприятия, экономическому анализу и финансам предприятий. В исследовании использованы работы таких известных отечественных экономистов, как В.Я. Горфинкель, О.И. Волков, Г. В. Савицкая и др. Информационной базой для работы послужила финансовая отчетность ООО «Оса» за 2008−2009 годы. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ РЕСУРСНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ И ОСНОВНЫЕ ВИДЫ РЕСУРСОВ Ресурсное обеспечение предприятия включает в себя вещественные элементы производства (здания, оборудование, инструменты, сырье, полуфабрикаты и пр.) и личностный элемент — физическую и умственную рабочую силу. Общим признаком вышеназванных элементов, позволяющим отнести их к ресурсному обеспечению предприятия, является их участие в создании продукции. Но участие каждого из них в процессе производства проявляется по-разному. Если здание, оборудование, инструменты и т. п., называемые средствами труда, участвуют в процессе производства многократно, то сырье, материалы, энергоносители и пр., называемые предметами труда, участвуют в производственном процессе только один раз. В теории и на практике стоимостное выражение средств труда называется основными фондами, а стоимостное выражение предметов труда, используемых в производстве, называется оборотными фондами. Поскольку оборотные средства совершают несколько оборотов в год, а основные фонды только один оборот за несколько лет, такое различие и предопределяет особенности обеспечения предприятия каждым из них и условия хозяйствования с ними. Основные фонды — это материально-вещественные ценности (средства труда), которые многократно участвуют в производственном процессе, не изменяют своей натурально-вещественной формы и переносят свою стоимость на готовую продукцию по частям по мере износа. По функциональному назначению основные фонды предприятия подразделяются на производственные и непроизводственные. Список использованной литературыСПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 1.Федеральный Закон РФ «Об обществах с ограниченной ответственностью» № 231-ФЗ от 18.12.2006 г. 1.Большухина И.С. Экономика предприятия: учебное пособие. / Под общ. ред. В.В. Кузнецова. — Ульяновск: УлГТУ, 2007. — 118 с. 2.Гаврилова А.Н. Финансы организаций (предприятий): учебник. — М.: КНОРУС, 2007. 3.Зайцев Н.Л. Экономика, организация и управление предприятием: Учеб. пособие. — М.: ИНФРА-М, 2008. — 455 с. 4.Колчина Н.В., Поляк Г. Б. и др. Финансы предприятий. — М.: «ЮНИТИ-ДАНА», 2005. 5.Комплексный экономический анализ хозяйственной деятельности: учеб. / Л.Т. Гиляровская и др. — М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2006. — 360 с. 6.Лихачева О.Н. Финансовое планирование на предприятии М.: ООО «ТК Велби», 2005. 7.Савицкая Г. В. Экономический анализ: учеб. — М.: Новое знание, 2005. — 651 с. 8.Синица Л.М. Организация производства: учеб. пособие. — Мн.: УП «ИВЦ Минфина», 2003. — 512 с. 9.Скляренко В.К., Прудников В.М. Экономика предприятия: Учебник. — М.: ИНФРА-М, 2006. — 528 с. 10.Титов В.И. Экономика предприятия: учебник. — М.: Эксмо, 2008. — 416 с. 11.Экономика предприятия (фирмы): учебник. / Под ред. проф. О.И. Волкова, доц. О.В. Девяткина. — М.: ИНФРА-М, 2007. — 601 с. 12.Экономика предприятия: Учебник для вузов /Под ред. проф. В.Я. Горфинкеля, проф. В.А. Швандара. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2007. — 670 с. 13.М.И. Бухалков. Методы оценки эффективности использования человеческих ресурсов на предприятии. // Организатор производства. — 2008., № 3. — С. 29−37 14.О.В. Ильина. Управление экономическими ресурсами розничного торгового предприятия. // Экономика и управление. — 2007, № 3. — С. 88−93 referatbooks.ru |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|